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为进一步夯实学生结构化面试应试能力，近日警务指挥与战术学院学生党支部精心组织开展了结构化面试模拟训练工作。本次活动分阶段、重实效，支部老师和区队指导员全程指导，区队同学积极参与现场学习氛围浓厚。

第一阶段训练，以区队为单位，将学生划分为5人一组，分组进行模拟演练。每组由一名同学担任答题人，其余四名同学模拟考官角色。答题结束后，“考官们”围绕答题内容的逻辑性、条理性、语言表达及仪态举止等方面，结合自身理解进行针对性反馈，指出亮点与不足，帮助答题人发现问题、明确改进方向。通过角色互换与同伴互评，同学们在实战中锻炼了临场应变能力，也增强了观察与评价的综合素养。

第二阶段，由支部老师、区队指导员和区队同学共同组成“考官团”，模拟真实结构化面试场景。每位答题人依次上场，面对师生考官进行限时作答。答题结束后，老师和同学分别从答题思路、内容深度、语言组织、时间把控等角度进行细致点评与反馈。随后，全体人员围绕典型题目的答题要点展开研讨交流，共同剖析得分关键点，梳理答题逻辑框架，总结提升技巧。

本次模拟训练突出结构化面试导向，注重面试答题能提评估，增加互动研讨，有效帮助学生在真实情境中查漏补缺、优化表达。支部表示，将持续开展此类助学活动，助力学生提升综合素质与言语表达能力。